技能実習の調査
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中国語が話せる行政書士、外国人雇用管理アドバイザーの大西祐子です。
改定された「外国人材の受け入れ・共生のための総合的対応」
に記載されている「新たな在留管理体制の構築」。 この中の「技能実習制度のさらなる適正化」についてご紹介します。
法務省、厚労省、外国人技能実習機構が連携し、
さらに調査を進めて実習実施者、管理団体等に対して指導助言、立ち入り検査、改善命令
労働関連法令違反は法務省から厚労省へ通報し、労働基準法に基づく監督指導
最近、技能実習の監理団体の取消や
技能実習計画の認定取消が増えているのも、
調査が進んだ結果でしょう。
また、次の二点の改正が最近ありました。 ・ 失踪について責任がある実習実施者は、
一定期間技能実習生の新規受け入れができない。
・ 報酬の支払いを口座振り込みなど
支払額を確認できる方法で行うよう義務付け。
実地検査では、
・実習時間
・日本人と同等の報酬が払われているか、
・人権侵害がないか
などについて確認が徹底されます。
きちんと給料を支払い、失踪させないように! ここが技能実習の最大のポイントです。
最後までお読みいただきありがとうございます。
今日も良い一日をお過ごしください!
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行政書士事務所アシスト
大西 祐子
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