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外国人技能実習生の実習実施機関に対する平成28年の監督指導、送検等の状況

平成28年に技能実習生の実習実施機関に対して、労働局や労働基準監督署が行った監督指導、送検などの状況が公表されています。

 

 ■ 労働基準関係法令違反が認められた実習実施機関

監督指導が実施された5,672事業場(実習実施機関)のうち 4,004事業場(70.6%)。

※ 日本人労働者に関する違反も含まれます。

■ 主な違反事項の上位3件

(1)労働時間(23.8%)

(2)使用する機械に対して講ずべき措置などの安全基準(19.3%)

(3)割増賃金の支払(13.6%)

■ 申告状況技能実習生から労働基準監督署への申告は88件

1. 賃金・割増賃金の不払い(83件)

2. 約定賃金が最低賃金未満(12件)

3. 解雇手続きの不備(11件)

■ 重大・悪質な労働基準関係法令違反により送検されたのは 40件。

・最低賃金法違反(39件)

・労働安全衛生法違反(1件)。

事例等も公開されています。詳細をご覧になりたい方は、厚生労働省の資料をご覧ください

在留資格、ビザについてご不明な点がございましたら、

中国語が話せる行政書士:おおにしゆうこまで

 

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