【外国人雇用】外国人を雇用した後の手続きは？
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外国人の方を採用し、無事に在留資格も取得でき、いざ、入社。 その後も外国人の方に特有の手続きがあります。
外国人の方を雇用した後の手続き
「中長期在留者の受け入れに関する届出」が必要となります。 次の就労資格の場合は必要ありません ・ 芸術 ・ 宗教 ・ 報道 ・ 技能実習
外国人の方が退職した際の手続き
「中長期在留者の受入れに関する届出」が必要となります。 次の就労資格の場合は必要ありません。 ・ 芸術 ・ 宗教 ・ 報道 ・ 技能実習 労働法関係・社会保険関係については、外国人の方も、日本人と同様に適用されます。 きちんと、各種保険の手続きをしてくださいね。 以上、外国人の方を雇用した後の手続きについてでした。
外国人ビザについて、そして日本で会社設立をお考えの方、お気軽にお問い合わせください。 如果您正在考虑在日本设立公司，请随时与我们联系。 Please feel free to contact us about foreign visas and if you are thinking of establishing a company in Japan.
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行政書士事務所アシスト
大西 祐子
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